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Leconomiste Maghrebin > Blog > Entreprise > Business > Re-StartUp Meet : 13 candidats tunisiens à la disposition des startups
BusinessEntreprise

Re-StartUp Meet : 13 candidats tunisiens à la disposition des startups

L'Economiste Maghrébin
2020/12/12 at 10:26 AM
par L'Economiste Maghrébin 4 Min Lecture
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Re-StartUp
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Re-StartUp est un programme de reconversion professionnelle vers les métiers numériques. Il entame sa dernière phase. Et ce avec la mise en place d’un speed-recruiting entre candidats formés et startups intéressées.

Le programme Re-startup (édition 2020) vise à répondre répondre à la crise sanitaire. L’objectif étant aussi de permettre à des personnes ayant perdu leur emploi suite à la crise de la Covid-19, de suivre une formation professionnelle pour devenir développeur Fullstack Javascript, mettre en relation les candidats avec les startups en demande et faciliter le recrutement inclusif.

Contents
Re-StartUp est un programme de reconversion professionnelle vers les métiers numériques. Il entame sa dernière phase. Et ce avec la mise en place d’un speed-recruiting entre candidats formés et startups intéressées.Re-StartUp Meet : la dernière phase du programme Re-StartUpUn programme pilote

Consciente que 49% des startups indiquent avoir des difficultés à recruter en Tunisie, l’association Tunisian Startups s’est alliée à la Fondation Friedrich-Naumann-Stiftung für die Freiheit (FNF) et Go My Code. Et ce afin de financer et implémenter le programme courant 2020.

Re-StartUp Meet : la dernière phase du programme Re-StartUp

Après la phase de la sélection de cet été, 13 candidats ont pu suivre une formation métier intensive. Et ce, pour devenir « Développeur FullStack JavaScript » durant plus de trois mois. Notons que la formation ayant pris fin début décembre.

En effet, les candidats vont pouvoir rencontrer de potentiels recruteurs lors de l’événement de clôture de ce vendredi 18 décembre. Et ce, à travers un Speed-recruiting 100% en ligne. La résultante de cette formation signe déjà un indicateur de succès en comptant le recrutement de deux candidats avant la date de l’évènement.

Au programme de cet événement de clôture, 3 keynotes aborderont ces nouveaux enjeux et défis de l’emploi. Il y sera aussi discuté, entre autres, du cadre pratique des solutions de recrutement proposées et de l’environnement complexe auquel les startups ont dû faire face pour s’adapter et la conclusion par le Speed-recruiting Startups & candidats Re-startup program.

Un programme pilote

Pour rappel, la première édition a permis de mettre en place un partenariat tripartite entre trois acteurs engagés sur les problématiques de l’emploi à savoir TunisianStartups, Friedrich-Naumann-Stiftung für die Freiheit (FNF) et Go My Code. Pour cette édition pilote, seuls 13 tunisiens ont pu être accompagnés. Ce qui a permis de tester les rouages du programme et prouver son efficacité.

A horizon 2022, le programme Re-startup compte bien pouvoir assurer la reconversion professionnelle. Ainsi que le recrutement dans les métiers du numérique à plus d’une centaine de Tunisiens.

Dans ce cadre, un Webinar « Re-Startup Meet » sera organisé ce vendredi 18 décembre à partir de 10h. Au programme de ce webinar, des débats sur « les défis de l’emploi à l’heure du Coronavirus et les enjeux de la reconversion professionnelle vers les métiers du numérique », « les solutions pour faciliter le recrutement au sein des startups » et Comment les startups s’adaptent face à la crise sanitaire ? »

Notons que les startups qui désirent rencontrer les candidats formés peuvent s’inscrire sur ce formulaire  : https://forms.gle/4bREbioHRFaGMrZ1A 

M.T

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MARQUÉE: COVID, crise, emploi, Numérique
L'Economiste Maghrébin 12 décembre 2020
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