La Tunisie a renforcé son arsenal juridique contre l’exploitation de la main-d’œuvre avec la promulgation d’une nouvelle loi encadrant les contrats de travail et interdisant la sous-traitance dans les secteurs public et privé. C’est ce qu’a annoncé le ministre des Affaires sociales, Issam Lahmar, lors du quatrième Forum arabe pour l’égalité, tenu à Alger.
Le ministre est intervenu mardi lors de la deuxième session, consacrée à « La garantie d’une protection sociale dans le secteur informel », organisée par la Commission économique et sociale des Nations unies pour l’Asie occidentale (CESAO). Il a précisé que la nouvelle législation criminalise désormais le recours à la sous-traitance et interdit les contrats à durée déterminée, sauf pour les emplois saisonniers.
Issam Lahmar a également présenté deux décrets-lois majeurs récemment adoptés par la Tunisie. Le premier porte sur le régime de sécurité sociale des ouvrières agricoles et prévoit la prise en charge, par l’État, des cotisations sociales durant les trois premières années d’activité, sous réserve d’une adhésion obligatoire à la Caisse nationale de sécurité sociale (CNSS). Le second décret concerne les entreprises communautaires, encourageant l’auto-entrepreneuriat et la création de structures spécialisées dans des activités traditionnelles ou innovantes, notamment pour les femmes.
Ces mesures visent à assurer une protection sociale individuelle ou collective et à lutter efficacement contre l’économie informelle. Elles s’inscrivent, selon le ministre, dans la volonté de la Tunisie de combattre toute forme d’exploitation et de trafic de main-d’œuvre.
Le Forum, inauguré par le Premier ministre algérien Nadir Larbaoui, a réuni plusieurs ministres et experts internationaux spécialisés dans la protection sociale et l’économie informelle, soulignant l’importance régionale de ces enjeux.
