Depuis quelques années, l’expérience de l’entrepreneuriat féminin en Tunisie prend de plus en plus d’ampleur. L’objectif est clair: ouvrir de nouvelles opportunités aux femmes de la Méditerranée. C’est ce qui ressort du projet DIGIWAVE – Women Access Versatile Employment in Digital Economy, lancé officiellement dans quatre pays de la Méditerrané, et cofinancé par l’Union européenne dans le cadre du Programme Interreg NEXT MED. Ce projet promet d’ouvrir de nouveaux horizons aux femmes dans le monde digital.
Aujourd’hui, la question essentielle est la suivante: en termes de chiffres, où en sommes-nous? La réponse est surprenante. En effet, seulement 19 % des professionnels des technologies de l’information en Europe sont des femmes, et encore moins dans les pays du sud de la Méditerranée.
Pour atteindre au moins un équilibre 50-50, DIGIWAVE entend briser les barrières et faire de la révolution numérique une opportunité pour toutes.
Dans ce contexte, réunissant un partenariat fort entre CAWTAR (Tunisie), Jovesolides (Espagne), ActionAid Hellas (Grèce), et Al-Balqa Applied University (Jordanie), ce projet incarne la coopération méditerranéenne au service de l’inclusion.
Une chose est sûre: l’objectif principal est de former et accompagner 200 femmes vulnérables , migrantes, rurales, à faible revenus, mères célibataires. Et ce dans le but de renforcer leurs compétences numériques et entrepreneuriales, leur donner accès à l’emploi, et leur permettre de devenir actrices de la transformation digitale.
Selon les conditions du projet, ces femmes bénéficieront d’un programme de formation hybride, pendant six mois, combinant apprentissage en ligne, mentorat, accompagnement sur mesure et opportunités pour des visites d’échange. Une plateforme e-learning multilingue permettra à plus de femmes de suivre un MOOC ouvert à toutes, tandis qu’un outil pour l’inclusion numérique sera développé pour inspirer politiques publiques et bonnes pratiques.
Mais DIGIWAVE ne s’arrête pas là : des forums, événements et dialogues régionaux rassembleront plus de 400 acteurs clés – entreprises, autorités publiques, ONG – pour améliorer la participation des femmes dans .
L’équipe Cawtar a souligné que “ Ce projet n’est pas seulement une formation, c’est un mouvement. Nous voulons que chaque femme ait les outils pour saisir les opportunités de l’économie numérique. “
Finalement, l’entrepreneuriat féminin a indéniablement évolué. L’avenir se construira si la Tunisie parvient à instaurer un éco-système inclusif qui encourage les femmes d’aujourd’hui et de demain.
